国民健康保険の新型コロナウィルス感染症に伴う傷病手当金とはどのような制度ですか？また申請はどのようにすればいいですか？

最終更新日 2023年5月8日

横浜市国民健康保険の傷病手当金は、国民健康保険の加入者が新型コロナウイルス感染症に感染し、又は発熱等の症状があり感染が疑われることにより会社等を休み、事業主から十分な給与等が受けられない場合に支給されます。

対象となる方

・74歳以下の横浜市国民健康保険ご加入の方で、次の４つの条件をすべて満たす方

（１）給与の支払いを受けていること。

（２）新型コロナウイルス感染症に感染し、又は発熱等の症状があり感染が疑われることにより、療養のため労務に服することができなくなったこと。

（３）３日間連続して仕事を休み、４日目以降にも休んだ日があること。

（４）給与等の支払いを受けられないか、一部減額されて支払われていること。

支給対象期間・支給額

【支給対象期間】
労務に服することができなくなった日から起算して３日を経過した日からその労務に服することができない期間のうち、就労を予定していた日（最長１年6か月間）
（労務に服することができなくなった日から起算して３日を経過した日（＝４日目）が令和５年５月７日までの分が支給対象となります。労務に服することができなくなった日から起算して３日を経過した日が令和５年５月８日以降の場合は、支給対象外となります。）
【支給額】
（直近の継続した３か月間の給与収入の合計額÷就労日数）×２／３×日数

（注１）給与等が一部減額されて支払われている場合や、休業補償等を受けることができる場合は、支給額が減額されたり支給されないことがあります。
（注２）支給額には上限があります。