人事委員会事務局SNSアカウント運用ポリシー

（１）採用試験の実施、申込受付開始の周知。
（２）広報情報の周知。（説明会参加、セミナー実施、パンフレットの配架開始等）
などを発信します。

人事委員会事務局任用課職員

（１）リプライ（返信）の有無について
当アカウントは横浜市人事委員会事務局任用課が管理しています。当アカウントでは、原則としてリプライ（返信）を行いません。当課を含む横浜市への意見・提案については「市民からの提案（https://www.city.yokohama.lg.jp/kocho/teian.html）」において受け付けます。
（２）リプライ（返信）への対応について
当アカウントの運用にあたって、発信情報に関係ないリプライ（返信）や、次の事項に該当すると判断したリプライ（返信）については、断りなく非表示とする場合があります。また、X社（旧Twitter社）へ報告することがあります。
ア　法律、法令等に違反する内容又は違反する恐れがあるもの
イ　公序良俗に反するもの
ウ　政治、宗教活動を目的とするもの
エ　犯罪行為を助長するもの
オ　人種・思想・信条等の差別又は差別を助長させるもの
カ　特定の個人、企業、団体等を誹謗中傷し、又は名誉もしくは信用を傷つけるもの
キ　本人の承諾なく個人情報を特定・開示・漏えいする等のプライバシーを侵害するもの
ク　本市又は第三者の特許権、意匠権、著作権、商標権、肖像権などを侵害するもの
ケ　広告、宣伝、勧誘、営業活動、その他営利を目的とするもの
コ　他のユーザー、第三者になりすますもの
サ　虚偽又は著しく事実と異なるもの及び単なる風評や風評を助長させるもの
シ　同一ユーザーにより繰り返し投稿される同一内容のコメント
ス　有害なプログラム等
セ　わいせつな表現等を含むもの
ソ　本課が発信する内容の一部又は全部を改変するもの
タ　X(旧Twitter)サービス利用規約に反すると思われるもの
チ　その他、横浜市が不適切と認める情報及びこれらの内容を含むリンク等
（３）アカウントのブロックについて
上記アからチに該当するリプライ（返信）や引用を投稿したユーザーは、アカウントをブロックする場合があります。
（４）リプライ（返信）の制限について
上記アからチに該当するリプライ（返信）が発生した場合は、リプライ（返信）の制限をすることがあります。

（１）当アカウントで発信する情報の正確性には万全を期しておりますが、当アカウントで発信された情報を用いて、利用者が行う一切の行為について、横浜市は何ら責任を負うものではありません。
（２）当アカウントで発信された情報に起因して生じた、利用者と第三者との間のトラブル又はその被った損害について、横浜市は一切責任を負いません。
（３）利用者により投稿された当アカウントに対するリプライ（返信）等について、横浜市は一切責任を負いません。
（４）その他、当アカウントに関連して生じた、いかなる損害についても横浜市は一切責任を負いません。

当アカウントの運用ポリシーについては、事前に予告なく変更する場合があります。