【入札結果掲載】新たな人事給与関連システムの改善・構築に向けた基本構想策定支援業務委託

入札てん末書（PDF：138KB）

１.横浜市契約規則(昭和39年３月横浜市規則第59号)第３条第１項に掲げる者でないこと及び同条第２項の規定により定めた資格を有する者であること。
２.令和元・２年度横浜市一般競争入札有資格者名簿(物品・委託等関係)において、営業種目に「コンピュータ業務(316)」かつ「各種調査企画(320)」の登録を認められている者であること。また、それぞれの順位が２位以上であること。
３.令和元・２年度横浜市一般競争入札有資格者名簿には、未だ登録されていないが、参加意向申出書を提出した時点で、当該契約に対応するとして定めた上記２と同様の営業種目について現に申込み中であり、受託候補者の特定の日までに登録が完了する者であること。
４.過去10年以内に、国、県、政令指定都市又は職員数５千人以上の規模の人事給与システムの構築等に関する調査業務の受注実績があること。
５.過去10年以内に人材管理（HRM：HumanResourceManagement）あるいは人的資本管理（HCM：HumanCapitalManagement）に関する調査業務の受注実績があること。
６.入札参加申請書提出期限日から開札日までの間のいずれの日においても横浜市指名停止等措置要綱に基づく一般競争参加停止及び指名停止措置を受けていない者であること。

午前10時00分

午前10時00分

横浜市中区港町１丁目１番地
横浜市庁舎３階総務局会議室Ａ

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