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政策局

受賞企業一覧

よこはまグッドバランス賞
 平成19年~27年度認定・表彰事業所のご紹介
  <認定事業所の取組の例>
   
   ◆女性管理職の登用
   ◆傷病時の所得補償制度加入

   ◆育児・介護中社員のための在宅勤務整備
   ◆子が小学校3年生まで短時間勤務可能
   ◆リフレッシュ休暇の導入
   ◆孫も預けられる託児施設の整備
   ◆24時間・365日受入可能の保育室を運営
   ◆シフト勤務による所定外労働削減
   ◆ノー残業デー、サマーアワー、ファミリーデーの実施
   ◆ワーク・ライフ・バランス研修の実施
   ◆適材適所をコンセプトにした人事制度(コース制)を導入
   ◆資格勉強会、講演会、家族参加の研修会・イベント等の実施
   ◆男性の育児休業取得推進
   ◆地域の清掃・整備、エコ活動への取組
   ◆女性技術者の育成
 
  ◆社員アンケート・面談による働きやすい職場づくりの実施

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 受賞事業所一覧(平成27年度時点)